2009年,外国语学院分工会在学校工会和学院党委的领导和支持下,以“邓小平理论”和“三个代表” 重要思想及“党的十七大”精神为指导,认真学习贯彻落实科学发展观,按照上级工会组织的部署要求,切实履行工会的各项职能,围绕学院中心工作,为学院的建设和教职工的全面发展发挥了积极作用。
一、加大师德建设力度,提高全体教职工思想素质。
学院工会积极配合院党委抓好政治学习和各项政治活动,并通过多种方式和途径组织开展爱国主义、集体主义、社会主义教育和职业道德等教育活动,进一步增强了全院教职工的思想政治素质和大局意识,增强了使命感、紧迫感和责任感。同时,工会配合院行政,坚持以提高教育教学质量为中心,以培养新时期优秀人才为目标,以提高教职工教育教学水平为重点,引导广大教职工积极进取,与时俱进,采取不同方式全面提升教职工业务素质,使我院在师德师风建设和教职工业务素质的培养方面取得了显著成绩。教职工主动性和积极性不断提高,确保了教育教学工作稳步向前发展。
二、发挥教代会作用,积极推进院务公开,实施民主管理和监督
外国语学院院务公开实行“院党委统一领导,院行政主管,院工会等协调和监督,广大教职工积极参与”的领导体制和工作机制,并及时成立了院务公开委员会。学院继续通过教代会、院务公开栏、校园网络等形式和途径,对学院政务、评优选模、职称评定、干部人事管理工作、大件物品采购、维修以及涉及教职工切身利益的其他事项进行公示,增强了学院管理透明度。学院工会始终坚持维护教职工的民主合法权益,重视民主管理,充分调动教职工参与学院管理的主动性和积极性,保证教职工依法行使民主管理的权利,维护了教职工的合法权益,促进了学院稳步向前发展。
我们坚持开好一年一度的教代会暨工会代表大会,让各代表充分发表自己的意见,为学院和学校地发展献计献策,认真审议各种工作报告;坚持密切联系群众,认真听取广大教职工的意见和建议,关心教职工生活,全心全意为教职工服务;认真听取教职工的合理化建议;坚持每次教代会收集提案的工作。学院第一届第三次教代会共收集提案12件,其中,反映教学、科研及管理的提案4件,教职工生活及其他8件。学院工会对所有提案作了认真分析和研究,将所有提案及时提交到学校、学院相关部门和领导,促进了学院和学校的建设和发展。例如,针对代表提出的科研氛围不足的提案,学院积极策划,召开了学院第一届青年学术论坛,邀请校外、国外知名专家20余人举办了数十场讲座;针对代表提出的学院环境问题,学院积极联系学校,在后勤处的大力支持下,外语学院的天井已经变成了老师和学生休息、学习的好地方。
三、积极开展推优评先工作,促进教职工队伍建设
积极组织并推荐学院各部门和个人参与各类先进的评选表彰工作。2009年,翻译系和大外部蔡家关校区单年级教研室获得“贵州大学女职工建功立业标兵岗”称号,共有4位同志分别被贵州大学授予“先进女职工工作者”称号和“女职工建功立业标兵”称号。充分肯定了女教师在学院建设发展中所起的积极作用,激励女工们的工作热情;在贵州省“学习实践科学发展观,推动高等学校科学发展网络知识竞赛”中,学院认真组织教职工参赛,获得了学校颁发的“优秀组织奖”;同时,积极推荐教职工参与学校“感动校园十大人物”评选活动。由于在上述各方面的突出表现,学院在今年被全国教育工委授予了“全国三八红旗集体”的称号。
四、关心教职工生活,开展文体活动,丰富教职工的业余生活。
关心教职工生活,营造温暖的教工之家是工会的一项重要工作之一。当教职工遇到困难时,工会积极思考如何帮助他们解决困难或看望,比如,我们完善了困难教职工信息,并按要求上报到学校;我们专门组织为遇到困难的教职工捐款 37750元。我们在春节看望离退休老同志,并在年底召开离退休老同志座谈会,充分肯定他们为学校和学院建设做出的贡献,让老同志们感受到了学院的关怀。我们坚持对教职工生病住院及红白喜事的慰问,今年,看望教职工二十余人次,虽然金额有限,但仍让教职工感受到了大家庭的温暖。为了响应省总工会、教育工会关爱女职工、为女职工办实事精神号召,我们宣传并组织女职工购买“安康保险”和参加免费妇检,此外,组织女职工参加“关注女性健康,展示女性风采”的讲座。
坚持开展丰富多彩的文体活动,是工会常抓的重要工作之一,也是工会的特色和优势,更是精神文明建设的重要阵地。为了丰富教职工的业余文化生活,学院工会积极组织教职工参加学校举办的各项文体活动。工会组织了67名教职工利用课余时间,在声乐老师的指导下,认真排练,参加了学校举办的庆祝建国六十周年活动之一的“我爱我的祖国歌唱大赛”,虽然未能进入决赛,但整个准备和比赛过程,让教职工们感受到了音乐的魅力,也增强了集体荣誉感。为了广泛开展群众体育活动,学院工会派专人学习第九套广播操,并计划在学院推广;并积极组织教师参加今年的秋季运动会。这些活动丰富了教职工的业余生活,提高了教师的综合素质。
五、工会自身建设扎实推进,工作水平进一步提高
学院工会重视加强自身的组织建设,做到制度健全,工作规范,并建立健全学院二级教职工、工会会员代表大会制度。促进广大教职工行使民主权力、参与民主管理、民主监督,推进学院民主政治建设。
加强工会财务工作,做好财务预决算,严格财务管理制度,并收好、管好、用好工会经费。尽量少花钱,多办事,为教职工谋利益,活动经费支出由全体工会委员集体讨论决定报主管领导批准。
总之,在校工会、学院党委和行政的大力支持下,通过学院工会组织和工会干部的努力工作,广大教职工的积极参与和支持,2009年工会工作取得了一定的成绩,在此,我谨代表院分工会向全体工会会员表示衷心的感谢!向一直支持我们工会工作的各级党政领导表示诚挚的谢意!更要向长期工作在工会第一线的工作人员表示崇高的敬意!
回顾一年来的工作,我们清醒地看到,工作中还存在许多不足,与党的要求和教职工的期望还有一定差距,存在一定的问题,比如,开展的创新型集体活动不够多,对教代会提案的落实与反馈不够及时等。这些问题需要我们在今后的工作中认真思考并加以解决。
外国语学院分工会